{"id":23290,"date":"2019-05-22T19:32:14","date_gmt":"2019-05-22T17:32:14","guid":{"rendered":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/?p=23290"},"modified":"2019-05-22T19:33:18","modified_gmt":"2019-05-22T17:33:18","slug":"nokia-place","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/news\/nokia-place\/","title":{"rendered":"Nokia nie zna s\u0142owa dyskryminacja. Gigant wyr\u00f3wna\u0142 p\u0142ace kobiet i m\u0119\u017cczyzn"},"content":{"rendered":"\n<p><strong>Do kwestii r\u00f3wno\u015bci w p\u0142acach mo\u017cna podchodzi\u0107 na r\u00f3\u017cne sposoby. Je\u015bli chodzi o bran\u017c\u0119 IT, to statystycznie kobiety zarabiaj\u0105 mniej od m\u0119\u017cczyzn. &#8222;Specjali\u015bci&#8221; wypowiadaj\u0105cy si\u0119 na forach internetowych dopatruj\u0105 si\u0119 r\u00f3\u017cnych przyczyn tzw. luki p\u0142acowej. Z kolei Nokia przeprowadzi\u0142a zaawansowan\u0105 analiz\u0119, kt\u00f3ra mia\u0142a sprawdzi\u0107, czy problem ten istnieje r\u00f3wnie\u017c w fi\u0144skiej firmie. Niestety zosta\u0142 on zauwa\u017cony. Jednak Nokia postanowi\u0142a naprawi\u0107 t\u0119 sytuacj\u0119 i zlikwidowa\u0142a niewyt\u0142umaczaln\u0105 luk\u0119 p\u0142acow\u0105.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Niekt\u00f3rzy uwa\u017caj\u0105, \u017ce &#8222;przeci\u0119tna kobieta&#8221; zarabia mniej ni\u017c &#8222;przeci\u0119tny m\u0119\u017cczyzna&#8221;, poniewa\u017c mniej kobiet pracuje na wy\u017cszych stanowiskach, kt\u00f3re s\u0105 lepiej op\u0142acane. Dlatego wrzucanie wszystkich pracownik\u00f3w do jednego wora i liczenie \u015bredniej mija si\u0119 z celem. Nokia jest firm\u0105, kt\u00f3ra wyznaje zasad\u0119 r\u00f3wnego traktowania pracownik\u00f3w. Dlatego korporacja poprosi\u0142a firm\u0119 konsultingow\u0105 Mercer o przeprowadzenie analizy p\u0142ac pracownik\u00f3w we wszystkich krajach, gdzie funkcjonuje gigant. Dotyczy\u0142a ona r\u00f3wnie\u017c os\u00f3b zatrudnionych w Polsce. Przygotowany raport (nie zosta\u0142 on opublikowany) pokaza\u0142, jak to okre\u015bli\u0142 Rajeev Suri (CEO Nokii), &#8222;niewielk\u0105, ale statystycznie znacz\u0105c\u0105 niewyja\u015bnion\u0105 luk\u0119 p\u0142acow\u0105&#8221;. Oznacza to, \u017ce wspomniana luka nie mog\u0142a by\u0107 wyja\u015bniona przez czynniki, kt\u00f3re maj\u0105 wp\u0142yw na pensje pracownik\u00f3w Nokii, tj. zajmowane stanowisko, osi\u0105gi pracownika, jego do\u015bwiadczenie oraz kraj zatrudnienia.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed-twitter aligncenter wp-block-embed is-type-rich is-provider-twitter\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<div class=\"twitter-tweet\"><blockquote class=\"twitter-tweet\" data-lang=\"pl\"><p lang=\"en\" dir=\"ltr\">We are closing the unexplained pay gap that has all-too-often resulted in women being paid less than men. Nokia will become one of a small handful of companies that have taken such action. <a href=\"https:\/\/twitter.com\/hashtag\/diversity?src=hash&amp;ref_src=twsrc%5Etfw\" rel=\"external nofollow\">#diversity<\/a> <a href=\"https:\/\/twitter.com\/hashtag\/equality?src=hash&amp;ref_src=twsrc%5Etfw\" rel=\"external nofollow\">#equality<\/a> <a href=\"https:\/\/twitter.com\/hashtag\/payequity?src=hash&amp;ref_src=twsrc%5Etfw\" rel=\"external nofollow\">#payequity<\/a> <a href=\"https:\/\/twitter.com\/hashtag\/NokiaAGM?src=hash&amp;ref_src=twsrc%5Etfw\" rel=\"external nofollow\">#NokiaAGM<\/a> <a href=\"https:\/\/t.co\/sN0YmDdx4s\" rel=\"external nofollow\">https:\/\/t.co\/sN0YmDdx4s<\/a> <a href=\"https:\/\/t.co\/2JhudlVmzR\" rel=\"external nofollow\">pic.twitter.com\/2JhudlVmzR<\/a><\/p>&mdash; Nokia (@nokia) <a href=\"https:\/\/twitter.com\/nokia\/status\/1130808017732153344?ref_src=twsrc%5Etfw\" rel=\"external nofollow\">21 maja 2019<\/a><\/blockquote><\/div>\n<\/div><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Nokia da\u0142a dobry przyk\u0142ad wszystkim firmom, nie tylko tym z bran\u017cy IT<\/h2>\n\n\n\n<p>Bran\u017ca IT jest bardzo specyficzna. Charakteryzuje si\u0119 ona nie tylko wysokimi zarobkami, ale r\u00f3wnie\u017c niedostatkiem wykwalifikowanych pracownik\u00f3w. Dlatego p\u0142e\u0107 kandydata nie powinna mie\u0107 \u017cadnego znaczenia przy negocjacjach wynagrodzenia. W ko\u0144cu menad\u017cerom zatrudniaj\u0105cym osoby na stanowiska techniczne zale\u017cy przede wszystkim na tym, \u017ceby nowy pracownik mia\u0142 odpowiednie kwalifikacje. Niestety analiza p\u0142ac w Nokii pokaza\u0142a, \u017ce z jakich\u015b powod\u00f3w kobiety zarabiaj\u0105 tam mniej. Chocia\u017c nie jest to regu\u0142\u0105. W notce opublikowanej na blogu firmy mo\u017cemy znale\u017a\u0107 informacj\u0119, \u017ce w wi\u0119kszo\u015bci przypadk\u00f3w beneficjentami akcji likwiduj\u0105cej luk\u0119 p\u0142acow\u0105 s\u0105 kobiety. Jednak w firmie znalaz\u0142y si\u0119 r\u00f3wnie\u017c przypadki m\u0119\u017cczyzn, kt\u00f3rzy zarabiali mniej, ni\u017c powinni.<\/p>\n\n\n\n<p>Kolejn\u0105 dobr\u0105 informacj\u0105 jest to, \u017ce Nokia b\u0119dzie od teraz cyklicznie monitorowa\u0107 luk\u0119 p\u0142acow\u0105. Oznacza to, \u017ce nie mamy tutaj do czynienia z jednorazow\u0105 akcj\u0105. Finowie na sta\u0142e usprawnili sw\u00f3j proces ustalania p\u0142ac pracownik\u00f3w, \u017ceby upewni\u0107 si\u0119, \u017ce nikt nie b\u0119dzie pod tym wzgl\u0119dem dyskryminowany.<\/p>\n\n\n\n<p>\u0179r\u00f3d\u0142o: <a href=\"https:\/\/www.nokia.com\/blog\/investing-equality\/\" rel=\"external nofollow\">Nokia<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Do kwestii r\u00f3wno\u015bci w p\u0142acach mo\u017cna podchodzi\u0107 na r\u00f3\u017cne sposoby. Je\u015bli chodzi o bran\u017c\u0119 IT, to statystycznie kobiety zarabiaj\u0105 mniej od m\u0119\u017cczyzn. &#8222;Specjali\u015bci&#8221; wypowiadaj\u0105cy si\u0119 na forach internetowych dopatruj\u0105 si\u0119 r\u00f3\u017cnych przyczyn tzw. luki p\u0142acowej. Z kolei Nokia przeprowadzi\u0142a zaawansowan\u0105 analiz\u0119, kt\u00f3ra mia\u0142a sprawdzi\u0107, czy problem ten istnieje r\u00f3wnie\u017c w fi\u0144skiej firmie. Niestety zosta\u0142 on [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":13,"featured_media":23292,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"jetpack_post_was_ever_published":false,"_jetpack_newsletter_access":"","_jetpack_dont_email_post_to_subs":false,"_jetpack_newsletter_tier_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paywalled_content":false,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_publicize_message":"#Nokia da\u0142a dobry przyk\u0142ad wszystkim firmom, nie tylko tym z bran\u017cy IT","jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":true,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","enabled":false},"version":2}},"categories":[6],"tags":[392,197,5019,394,5018,5020],"table_tags":[],"class_list":{"0":"post-23290","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","6":"hentry","7":"category-news","8":"tag-it","9":"tag-nokia","11":"tag-wynagrodzenie","12":"tag-zarobki","13":"tag-zarobki-kobiet"},"jetpack_publicize_connections":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v24.8.1 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Nokia nie zna s\u0142owa dyskryminacja. Gigant wyr\u00f3wna\u0142 p\u0142ace kobiet i m\u0119\u017cczyzn - SpeedTest.pl Wiadomo\u015bci<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/news\/nokia-place\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pl_PL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Nokia nie zna s\u0142owa dyskryminacja. Gigant wyr\u00f3wna\u0142 p\u0142ace kobiet i m\u0119\u017cczyzn - SpeedTest.pl Wiadomo\u015bci\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Do kwestii r\u00f3wno\u015bci w p\u0142acach mo\u017cna podchodzi\u0107 na r\u00f3\u017cne sposoby. Je\u015bli chodzi o bran\u017c\u0119 IT, to statystycznie kobiety zarabiaj\u0105 mniej od m\u0119\u017cczyzn. &#8222;Specjali\u015bci&#8221; wypowiadaj\u0105cy si\u0119 na forach internetowych dopatruj\u0105 si\u0119 r\u00f3\u017cnych przyczyn tzw. luki p\u0142acowej. Z kolei Nokia przeprowadzi\u0142a zaawansowan\u0105 analiz\u0119, kt\u00f3ra mia\u0142a sprawdzi\u0107, czy problem ten istnieje r\u00f3wnie\u017c w fi\u0144skiej firmie. Niestety zosta\u0142 on [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/news\/nokia-place\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"SpeedTest.pl Wiadomo\u015bci\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/speedtestpl\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2019-05-22T17:32:14+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2019-05-22T17:33:18+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-content\/uploads\/2019\/05\/Nokia.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1024\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"576\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"BS\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@speedtestpl\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@speedtestpl\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Napisane przez\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"BS\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Szacowany czas czytania\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"2 minuty\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/news\/nokia-place\/\",\"url\":\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/news\/nokia-place\/\",\"name\":\"Nokia nie zna s\u0142owa dyskryminacja. Gigant wyr\u00f3wna\u0142 p\u0142ace kobiet i m\u0119\u017cczyzn - SpeedTest.pl Wiadomo\u015bci\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/news\/nokia-place\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/news\/nokia-place\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-content\/uploads\/2019\/05\/Nokia.jpg\",\"datePublished\":\"2019-05-22T17:32:14+00:00\",\"dateModified\":\"2019-05-22T17:33:18+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/#\/schema\/person\/585facd68912bef34cadd731cd3edaf2\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/news\/nokia-place\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/news\/nokia-place\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"@id\":\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/news\/nokia-place\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-content\/uploads\/2019\/05\/Nokia.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-content\/uploads\/2019\/05\/Nokia.jpg\",\"width\":1024,\"height\":576,\"caption\":\"Nokia\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/news\/nokia-place\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Strona g\u0142\u00f3wna\",\"item\":\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Nokia nie zna s\u0142owa dyskryminacja. Gigant wyr\u00f3wna\u0142 p\u0142ace kobiet i m\u0119\u017cczyzn\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/\",\"name\":\"SpeedTest.pl Wiadomo\u015bci\",\"description\":\"Rankingi ISP, newsy i opinie ze \u015bwiata IT, recenzje sprz\u0119tu, gry, motoryzacja\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/#\/schema\/person\/585facd68912bef34cadd731cd3edaf2\",\"name\":\"BS\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"@id\":\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-content\/uploads\/2018\/01\/bek.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-content\/uploads\/2018\/01\/bek.png\",\"caption\":\"BS\"},\"description\":\"Bernard to redaktor naczelny SpeedTest.pl. Jest analitykiem i pasjonatem gier. Studiowa\u0142 na Politechnice Wroc\u0142awskiej informatyk\u0119 i zarz\u0105dzanie. Lubi szybkie samochody, podr\u00f3\u017ce do egzotycznych kraj\u00f3w oraz dobre ksi\u0105\u017cki z kategorii fantastyka.\",\"url\":\"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/author\/bernard\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Nokia nie zna s\u0142owa dyskryminacja. Gigant wyr\u00f3wna\u0142 p\u0142ace kobiet i m\u0119\u017cczyzn - SpeedTest.pl Wiadomo\u015bci","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/news\/nokia-place\/","og_locale":"pl_PL","og_type":"article","og_title":"Nokia nie zna s\u0142owa dyskryminacja. Gigant wyr\u00f3wna\u0142 p\u0142ace kobiet i m\u0119\u017cczyzn - SpeedTest.pl Wiadomo\u015bci","og_description":"Do kwestii r\u00f3wno\u015bci w p\u0142acach mo\u017cna podchodzi\u0107 na r\u00f3\u017cne sposoby. Je\u015bli chodzi o bran\u017c\u0119 IT, to statystycznie kobiety zarabiaj\u0105 mniej od m\u0119\u017cczyzn. &#8222;Specjali\u015bci&#8221; wypowiadaj\u0105cy si\u0119 na forach internetowych dopatruj\u0105 si\u0119 r\u00f3\u017cnych przyczyn tzw. luki p\u0142acowej. Z kolei Nokia przeprowadzi\u0142a zaawansowan\u0105 analiz\u0119, kt\u00f3ra mia\u0142a sprawdzi\u0107, czy problem ten istnieje r\u00f3wnie\u017c w fi\u0144skiej firmie. Niestety zosta\u0142 on [&hellip;]","og_url":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/news\/nokia-place\/","og_site_name":"SpeedTest.pl Wiadomo\u015bci","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/speedtestpl\/","article_published_time":"2019-05-22T17:32:14+00:00","article_modified_time":"2019-05-22T17:33:18+00:00","og_image":[{"width":1024,"height":576,"url":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-content\/uploads\/2019\/05\/Nokia.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"BS","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@speedtestpl","twitter_site":"@speedtestpl","twitter_misc":{"Napisane przez":"BS","Szacowany czas czytania":"2 minuty"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/news\/nokia-place\/","url":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/news\/nokia-place\/","name":"Nokia nie zna s\u0142owa dyskryminacja. Gigant wyr\u00f3wna\u0142 p\u0142ace kobiet i m\u0119\u017cczyzn - SpeedTest.pl Wiadomo\u015bci","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/news\/nokia-place\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/news\/nokia-place\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-content\/uploads\/2019\/05\/Nokia.jpg","datePublished":"2019-05-22T17:32:14+00:00","dateModified":"2019-05-22T17:33:18+00:00","author":{"@id":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/#\/schema\/person\/585facd68912bef34cadd731cd3edaf2"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/news\/nokia-place\/#breadcrumb"},"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/news\/nokia-place\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/news\/nokia-place\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-content\/uploads\/2019\/05\/Nokia.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-content\/uploads\/2019\/05\/Nokia.jpg","width":1024,"height":576,"caption":"Nokia"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/news\/nokia-place\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Strona g\u0142\u00f3wna","item":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Nokia nie zna s\u0142owa dyskryminacja. Gigant wyr\u00f3wna\u0142 p\u0142ace kobiet i m\u0119\u017cczyzn"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/#website","url":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/","name":"SpeedTest.pl Wiadomo\u015bci","description":"Rankingi ISP, newsy i opinie ze \u015bwiata IT, recenzje sprz\u0119tu, gry, motoryzacja","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"pl-PL"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/#\/schema\/person\/585facd68912bef34cadd731cd3edaf2","name":"BS","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-content\/uploads\/2018\/01\/bek.png","contentUrl":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-content\/uploads\/2018\/01\/bek.png","caption":"BS"},"description":"Bernard to redaktor naczelny SpeedTest.pl. Jest analitykiem i pasjonatem gier. Studiowa\u0142 na Politechnice Wroc\u0142awskiej informatyk\u0119 i zarz\u0105dzanie. Lubi szybkie samochody, podr\u00f3\u017ce do egzotycznych kraj\u00f3w oraz dobre ksi\u0105\u017cki z kategorii fantastyka.","url":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/author\/bernard\/"}]}},"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-content\/uploads\/2019\/05\/Nokia.jpg","jetpack_sharing_enabled":true,"jetpack_shortlink":"https:\/\/wp.me\/p85ce0-63E","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/23290","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-json\/wp\/v2\/users\/13"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=23290"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/23290\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":23293,"href":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/23290\/revisions\/23293"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-json\/wp\/v2\/media\/23292"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=23290"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=23290"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=23290"},{"taxonomy":"table_tags","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.speedtest.pl\/wiadomosci\/wp-json\/wp\/v2\/table_tags?post=23290"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}